1.熟悉部门管理工作的重点，能够合理安排部门人员工作；
2.能够通过各类数据充分了解本行业市场变化，各地区潜力及发展趋势；
3.实事求是，能够适应各类变化了的工作情况，制定妥善的解决方式，有效的沟通公司内部之间、公司与客户之间、客户之间的关系；
4.能够熟练运用各类办公软件，吃苦耐劳。
**1**.**协**助**部**门**经**理**主**持**部**门**管**理**，**安**排**部**门**工**作**；**2**.**负**责**部**门**之**间**的**沟**通**与**协**调**，**处**理**本**部**门**各**类**突**发**事**件**；**3**.**参**与**本**部**门**决**策**的**制**定**与**执**行**监**督**；**4**.**以**及**部**门**其**他**日**常**工**作**等**。**
